在统计执法检查过程中，检查人员要求受查单位提供若干职工的人事资料以核对指标数...

判断题在统计执法检查过程中，检查人员要求受查单位提供若干职工的人事资料以核对指标数据。受查单位可以以涉及个人急私为由，拒绝提供上述资料。（）

1.判断题某涉外调查公司经合法审批，受国外某公司委托从事市场调查。调查到某企业时，该企业负责人明确表示拒绝接受调查。该企业的行为构成拒绝接受统计调查的违法行为。（）

2.判断题行为人未规定的期限内对《统计检查查询书》查询的问题进行答复，但在规定的期限之后进行了答复，这属于迟报统计资料的统计违法行为。（）

3.判断题根据《统计法》的规定，利用虚假统计资料骗取荣誉称号、物质利益湖综合职务晋升的，由作出有关决定的单位湖综合其上级单位、监察机关取消其荣誉称号，追缴获得的物质利益，撤销晋升的职务，对编造虚假统计资料或者要求他人编造虚假统计资料的行为，可以不予追究。（）

4.判断题处分的适用对象只能是国家机关人员，不适用于企业事业单位和社会团体中的工作人员。（）

5.判断题当事人对所受处分不服的，可以申请行政复议，也可以提起行政诉讼。（）

6.判断题政府统计机构除对本机关违反统计法律规范的有关人员可以依法直接给予处分外，对本机关以外他行政领导和责任人员的统计违法行为，不能直接给予处分，（）

7.判断题要求统计机构、统计人员或者其他机构伪造、篡改统计资料的行为，其违法主题是地方人民政府、政府统计机构或者有关部门、单位的负责人。（）

8.判断题统计违法行为必须是行为人故意违法统计法律、法规的行为。（）

9.判断题行为人明确表示不履行提供统计资料的义务，且在统计制度规定的期限内未报送统计资料，应认定其构成拒报统计资料的统计违法行为。（）

10.多项选择题某公司的统计员张某向市统计局报送某经济作物的年产量时，多报了500万元。市统计局在审核年报资料时发现了这一情况，遂认定其行为构成提供不真实的统计资料。根据《中华人民共和国统计去》以及其他有关规定，市统计局可以作出的处罚为（）。

A．对该公司予以通报批评
B．对统计员王某给予罚款
C．对该公司给予罚款
D．对该公司的法定代表人给予罚款
E．对该公司予以警告