A.基础质量评价
B.环节质量评价
C.终末质量评价
D.护理素质评价
E.专科质量评价
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A.难以实现的目标,以激发成员的潜力
B.提高成员整体素质.对外享有良好声誉
C.重视效率和效益
D.易于组织成员实现目标
E.不影响组织的经营活动
A.战略性计划
B.整体计划
C.短期计划
D.局部计划
E.指令性计划
A.广泛性
B.协同性
C.独立性
D.程序性
E.连续性
A.计划制定职能
B.决策职能
C.预测职能
D.修订职能
E.反馈职能
A.管理
B.目标
C.利益
D.沟通
E.公平
A.恪守会议时间
B.使整个会议紧扣议题
C.引导与会者的合作
D.激发与会者的思维
E.引导与会者达成共识
A.管理对象
B.管理方法
C.管理职能
D.管理过程
E.控制过程
A.工作不认真、缺乏责任感造成的缺陷
B.护理管理不善造成的缺陷
C.执行医嘱不当所造成的缺陷
D.违反护理规范、常规所造成的缺陷
E.护士培训工作不到位造成的缺陷
A.责任制护理
B.个案护理
C.小组护理
D.功能制护理
E.综合护理
A.县级医院可不设护理部,由医务部门管理
B.床位在500张以上的医院配护理副院长
C.500张床位以上的医院实行护理部主任、病室护士长二级负责制
D.一般的300张床位以下的医院可设总护士长1名
E.护理部主任由医院护士选举产生
最新试题
哪项是控制的条件?()
哪项属于目标管理的计划阶段的?()
针对组织内部具体工作问题,在较小范围内和较短时间内实施的计划属于()。
哪一项是计划工作的第一步?()
护士需要工作的环境安全、经济保障、职业安全等,这些需要属于()。
护士希望获得友谊,希望与同事建立良好的人际关系,希望得到别人的关心和爱护,这些需要属于()。
效益原理对应的哪一原则?()
哪项是标准化管理的基本特征?()
二级医院的高级、中级、初级员工比例是()。
“有效控制系统应是合理的”体现的是哪种控制特征?()