A、职前训练
B、在职培训
C、失业培训
D、普通教育
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A、国家统筹的保险模式
B、投保资助型
C、自我保障型
D、福利国家型
A、高就业
B、低工资
C、高工资
D、高福利
A、企业缴纳
B、劳动者个人缴纳
C、国家财政基金
D、基金投资收益
A、强制性
B、补偿性
C、储蓄性
D、互济性
A、未成年人福利
B、老人福利
C、残疾人福利
D、劳动者福利
A、社会保险
B、社会救济
C、社会福利
D、社会优抚
A、投保资助型
B、国家保险型
C、福利国家型
D、储蓄保险型
A、瑞典
B、新加坡
C、美国
D、德国
A、2
B、3
C、4
D、5
A、有医疗服务提供者发起并组织管理
B、由私人医疗料保险公司发起
C、有大中企业或企业联合组织发起
D、有社区团体组织发起
最新试题
失业人员,是指法定劳动年龄内,有劳动能力和就业愿望而未能就业的人员。
个人小额贷款额度一般最高为5万元,规模较大的可提高到10万元。
职工教育经费的50%以上应当用于企业一线职工的教育和培训。
对2010年享受社会保险补贴期满、仍未能实现稳定就业的灵活就业人员,一次性延长社会保险补贴期限,最长不超过6个月。
个人小额贷款额度一般最高为10万元,规模较大的可提高到100万元。
企业未按照规定使用职工教育经费,或者侵占、挪用企业职工教育经费的,由劳动保障行政部门责令限期改正,并按照所涉金额的1至5倍予以罚款,但最高不得超过5万元。
个人申请小额贷款的,由财政据实全额贴息。
社会保险补贴对象为有劳动能力和就业愿望的登记失业人员中的就业困难人员。
职工教育经费的60%以上应当用于企业一线职工的教育和培训。
企业未按照规定使用职工教育经费,或者侵占、挪用企业职工教育经费的,由劳动保障行政部门责令限期改正,并按照所涉金额的1至5倍予以罚款,但最高不得超过3万元。