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A.绩效考评标准的制定主体应该是主管和员工
B.绩效标准项目少比多好，越少越好
C.绩效标准可以从数量、质量、成本和时间四方面考虑
D.绩效标准分为描述性标准和量化标准

A.是确定可以达到的目标概率的尺度
B.是员工个人发展的物质奖励
C.是部门发展的物质奖励
D.是组织获得利润最大化的工具