A.收集汇总有关岗位的信息和资料B.找出与岗位有直接联系的、密切相关的各种因素C.对企业的岗位进行分类D.规定统一的评价指标和衡量标准
A.分类法和因素比较法B.排序法和点数评分法C.因素比较法和点数评分法D.排序法和因素比较法
A.岗位调查是工作岗位研究的一项重要内容B.工作岗位研究对象是岗位和承担岗位的人员C.工作岗位研究有利于企业的招聘与录用D.工作分析与岗位研究是岗位分析、岗位评定和岗位分类等级等多项活动的总称