多项选择题

某公司是一家电子信息企业，在创建后的几年内经员工们不断努力，公司飞速发展。固定资产由100万元猛增到数千万，员工人数也在不断增加，公司规模越来越大，总经理引进了新的管理模式、国外的考核体系和薪酬体系，以便调动员工的工作积极性，推动公司再上新台阶。但实施半年后，情况不佳，先进的管理体系没有实施下去，这让总经理非常困惑。根据背景资料，回答问题：
考核结果的应用范围包括（）。

A．调动
B．晋升
C．业绩分析
D．奖金

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单项选择题

商务谈判中的个人仪表礼仪显得十分必要和重要。在商务谈判中下面有失礼仪规范的是( )。
A．商界人士在出席洽谈会时应穿着传统、简约、高雅、规范的最正规的礼仪服装
B．去日本和韩国时最好穿的年轻一些，这样会显得比较容易接近
C．除了注重个人整洁卫生外，还要在谈吐上尊重对方

A.商界人士在出席洽谈会时应穿着传统、简约、高雅、规范的最正规的礼仪服装

B.去日本和韩国时最好穿的年轻一些，这样会显得比较容易接近

单项选择题

下列哪种不是汽车起重机的主要技术性能( )。
A．最大起重量 B．最小工作半径
C．最大起升高度 D．最小行驶速度

A.最大起重量
B.最小工作半径

C.最大起升高度