A.系统的观点
B.控制的观点
C.信息的观点
D.协同的观点
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A.没有一种特质能保证领导的成功
B.忽视下属需要
C.过于强调情境因素
D.领导是天生的
A.环境
B.行为
C.期望值
D.个人
A.生理需要
B.社交需要
C.尊重需要
D.安全需要
A.提出了组织设计理论的原则
B.对古典管理理论进行了总结
C.提出了协作的概念
D.发明了甘特图
A.统一领导可以多头领导
B.统一领导强调下对上的绝对服从
C.统一领导不可以多头领导
D.统一领导强调下对上的原则服从
A.经济人
B.社会人
C.自我实现人
D.复杂人
A.泰勒
B.大卫·李嘉图
C.亚当·斯密
D.詹姆斯·斯图亚特
A.摩西
B.亚里士多德
C.苏格拉底
D.考底里耶
A.市场反应快
B.高度的内部专业化
C.松散的耦合系统
D.协调取代控制
E.资源整合效应
A.成本领先战略
B.差异化战略
C.市场集聚战略
D.专一化战略
E.技术创新战略
最新试题
一种管理思想的权威性取决于作者的()。
西方管理思想以契约化和()的经营管理为人类的正确行为找到了一种刚性的尺度。
加尔布雷思对科学管理的研究始于()。
系统管理的阶段不包括()。
系统理论由()首创。
巴贝奇认为工人的劳动报酬除了工资、利润外,还包括()。
组织机构中,一些因素对组织效率的提高既可起到促进作用,也可起到阻碍作用。韦伯认为,要提高组织效率,就要使用()的理性原则和团结原则。
用以测量人成就需要高低的方法不包括()。
第一次明确划分了工场手工业和机器大工业两种不同的分工的是()。
很多管理思想家都对分工有过论述,下列不属于对分工进行观点论述的是()。