人才开发的需求是（）。

单项选择题人才开发的需求是（）。

A.责任与义务
B.使命与目标
C.原因与目的
D.方法与途径

1.单项选择题（）是市场经济的生命和源泉。

A.创新
B.知识
C.潜能
D.实践

2.单项选择题（）使员工对企业或社会的贡献值增长。

A.提升
B.奖惩
C.激励
D.加薪

3.单项选择题创造力开发机制是（）。

A.线性结构
B.多维结构
C.网状结构
D.双向结构

4.单项选择题小孟是一位从事房地产行业营销类的专业技术人员，小孟以创新的思维提出了电子营销的新方案，并通过打造公司公众微信平台，建立起“微营销”方式，以高质量且深受大众欢迎的话题吸引了大量粉丝，在粉丝量递增的情况下，客户成交率得到了显著提高。说明小孟有（）。

A.创新思维
B.电子营销
C.微信营销
D.网络营销

5.单项选择题美国的一家跨地区商务连锁旅店，公司内部的一位员工提出，让一切回归本源，顾客的需要和观点才是关键。于是，经过这番改革以后，这家公司业绩取得了年均20％的增长。说明这名员工有（）。

A.执行力
B.创新力
C.想像力
D.创造力

6.单项选择题（）是人的本性所在。

A.思维
B.意识
C.思想
D.行动

7.单项选择题金钱观都属于人的（）。

A.外在信念
B.衍生信念
C.内在信念
D.基本信念

8.单项选择题思想特别是（）是能力的核心。

A.具体逻辑思维
B.抽象逻辑思维
C.定型逻辑思维
D.非定型逻辑思维

9.单项选择题（）它是无意识的，不被个体所觉察。

A.本我
B.自我
C.超我
D.有我

10.单项选择题（）是企业保持蓬勃的升级和竞争力，同时也可以增强管理的透明度，实现企业决策民主化、权威化。

A.奖励
B.网络管理
C.制度管理
D.沟通