个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系（），缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。

职业年金基金采用（）方式管理。

基本养老金由（）和（）组成。

企业补充医疗保险费在工资总额（）以内的部分，企业可直接从成本中列支，不再经过同级财政部门审批。

（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）（）。

（）是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度，建立企业年金，应当按照《企业年金试行办法》的规定执行。

工伤保险是为补偿疾病带来的医疗费用和收入损失的一种保险制度。

用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工（）保险费。

社会保险法第三十九条第一项治疗工伤期间的工资福利，按照（）第三十三条有关职工在停工留薪期内应当享受的工资福利和护理等待遇的规定执行。

职业年金所需费用由单位和工作人员个人共同承担。单位缴纳职业年金费用的比例为本单位工资总额的8％，个人缴费比例为本人缴费工资的（）。