A.无雇工的个体工商户
B.有雇工的个体工商户
C.未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员
D.其他灵活就业人员
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A.女职工生育享受产假
B.女职工哺乳期间
C.享受计划生育手术休假
D.女职工怀孕期间
A.重新就业的
B.应征服兵役的
C.移居境外的
D.无正当理由,拒不接受当地人民政府指定部门或者机构介绍的适当工作或者提供的培训的
A.小李解除了与单位的劳动合同
B.小刘缴纳失业保险11个月,用人单位解除了与其的劳动合同
C.小白缴纳失业保险15个月,用人单位解除了与其的劳动合同
D.小张缴纳了失业保险28个月,用人单位终止了与其的劳动合同
A.丧失享受待遇条件的
B.拒不接受劳动能力鉴定的
C.拒绝治疗的
D.用人单位欠缴工伤保险的
A.治疗工伤的医疗费用和康复费用
B.住院伙食补助费
C.到统筹地区以外就医的交通食宿费
D.终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金
A.使用工伤保险基金
B.工伤发生率
C.所属行业费率档次
D.职工人数
A.应当从工伤保险基金中支付的
B.应当由第三人负担的
C.应当由公共卫生负担的
D.在境外就医的
A.享受最低生活保障的人
B.丧失劳动能力的残疾人
C.低收入家庭六十周岁以上的老年人
D.低收入家庭的未成年人
A.当地职工平均工资
B.个人账户金额
C.城镇人口平均预期寿命
D.缴费工资
A.国有企业职工
B.集体企业职工
C.合资企业职工
D.事业单位职工
最新试题
职工有下列情形之一的,不能认定为工伤的是()。
以下哪项不是组成职业年金的一项()。
个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系(),缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时,基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。
企业年金基金由企业缴费、员工个人缴费、()三部分组成。
()是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。
基本养老金由()和()组成。
()是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度,建立企业年金,应当按照《企业年金试行办法》的规定执行。
事业单位工作人员退休后工作年限满35年的,退休费按本人退休前岗位工资和薪金工资之和的()比例计发。
工伤保险是为补偿疾病带来的医疗费用和收入损失的一种保险制度。
国家建立基本养老保险()、()、()、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。