A.水平适度
B.政府主导
C.社会共担
D.渐进推进
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A.经济保障
B.政治保障
C.服务保障
D.精神保障
A.社会保险
B.社会救济
C.社会福利
D.社会优抚
A.依法建立
B.突出以人为本
C.具有经济福利性
D.属于社会化行为
A.社会保险
B.住房福利
C.教育福利
D.个人及家庭服务福利
A.城乡社会保障制度发展失衡
B.覆盖面小,统筹层次低
C.制度不完善,基金未来支付存在压力
D.存在性别歧视,重男轻女
A.八
B.九
C.十
D.十一
A.老年社会保险
B.失业社会保险
C.盲人救济
D.老年和未成年人救济
A.覆盖对农民的保障
B.企事业单位内部的保障
C.独立于企业事业单位之外
D.覆盖对民工的保障
A.在资金方面开源节流
B.强化政府责任,不允许市场调节
C.在制度结构上由部分累计制转为现收现付制
D.在制度体系上强调建立单一的社会保障体系
A.二种
B.三种
C.四种
D.五种
最新试题
企业补充医疗保险费在工资总额()以内的部分,企业可直接从成本中列支,不再经过同级财政部门审批。
职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度平均工资的()。
下列哪项是不能用失业保险基金的()。
个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系(),缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时,基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。
职工应当参加基本养老保险,由()和()共同缴纳基本养老保险费。
生育保险待遇包括()和()。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
2011年7月1日起我国()开始实施。
下列不符合领取职业年金的是()。
国家建立基本养老保险()、()、()、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
事业单位工作人员退休后工作年限满35年的,退休费按本人退休前岗位工资和薪金工资之和的()比例计发。