行政评估对政策的走向不具备影响力。

领导职务的层次分为：一次巡视员、二级巡视员、一级调研员等。

行政改革是在客观环境推动下的主动改革。

行政评估是新政策运行的必要前提。

社会监督的主要特点是强制性，即通过批评、建议、申诉、控告等直接产生法律后果的方式开展监督活动。

行政改革是非常复杂的系统工程，进行改革就必须制定切实可行的政策。

编制公共预算的主要程序包括做好编制预算的准备工作与正式编制预算。

在评估决策的过程中，应衡量和检查决策执行活动的成本效益。

在评估决策的过程中，应评估在决策执行的过程中是否真正贯彻了上级的指示。

党统一领导制是我国和一些社会主义国家的人事行政体制。