A.技术性与社会性
B.主观性与客观性
C.目的性与权衡性
D.动态性与风险性

A.企业内容组织培训
B.建立集体决策制度
C.建立会计职业判断评估和奖惩制度
D.建立合理有序的内部信息反馈链

A.政府会计管理部门人员
B.总会计师
C.公司高层领导
D.注册会计师

A.损害投资者、债权人利益
B.扰乱市场经济秩序
C.加大金融风险
D.降低会计行业的公信力

A.诚信是立身处世之本
B.诚信是道德修养的必备要义
C.诚信是社会交往的基本准则
D.诚信是治理国家的基本准则

A.企业以公允价值计量相关资产或负债，使用的估值技术主要包括市场法、收益法和成本法
B.公允价值的三种估值技术与公允价值层级之间存在一一对应关系
C.公允价值的估值技术应尽可能地使用可观察信息，同时尽量减少不可观察信息的使用
D.公允价值计量结果所属的层次，取决于估值技术的输入值，而不是估值技术本身

A.会计职业人员的知识结构维度
B.会计人员的专业素养维度
C.会计人员职业道德维度
D.“理想职业性格”的符合程度维度

A.损害管理者利益
B.扰乱市场经济秩序
C.加大金融风险
D.降低会计行业的公信力

A.会计职业判断是由会计行为主体在履行职责的过程中做出的判断与选择
B.判断的依据是会计法律、法规和会计准则或会计制度等标准
C.会计职业判断的基础是判断者的专业知识和职业经验
D.会计职业判断是一个判断与选择的思维过程，主观性很强

A.滥用会计职业判断不是一种主观故意行为
B.没有遵循实质重于形式原则，表面上合法，实质上是一种违规行为
C.后果表现为行为人获得了不当利益，并损害其他利益相关者的合法利益
D.形式表现为超出外部人合理预期的方式作出选择与估计，这里是以具有一定的知识与技能的人士作出的判断为比较对象的