劳动保护用品，安全生产培训经费由谁安排？

问答题劳动保护用品，安全生产培训经费由谁安排？

生产经营单位（应当安排用于配备劳动防护用品，进行安全生产培训的经费）。

1.问答题领导为了赶生产任务，要求职工违章冒险操作，职工该怎么办？

按照法律规定，必须拒绝操作，并有权批评、检举或控告领导者。

2.问答题生产中遇到特别严重险情，职工有什么权利和义务？

职工有权停止作业，采用紧急防范措施，并撤离危险岗位。

3.问答题企业中对人身有害或污染劳动环境的设备无法改造时允许继续使用吗？

不允许使用，应报废。

4.问答题什么是安全隐患？

可导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为及管理上的缺陷。

5.问答题什么是“三不伤害”？

不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。

6.问答题承担职业病诊断的医疗卫生机构在进行职业病诊断时，应当组织几名取得职业病诊断资格的执业医师诊断？

三名。

7.问答题《中华人民共和国职业病防治法》规定，医疗卫生机构发现疑似职业病人时，应当告知的对象有哪些？

⑴劳动者本人；
⑵用人单位。

8.问答题《社会保险法》规定哪些情形不得认定工伤？

⑴故意犯罪；
⑵醉酒或者吸毒；
⑶自残或者自杀；
⑷法律、行政法规规定的其他情形。

9.问答题工伤保险的作用？

⑴保护劳动者的生命健康权；
⑵保障工伤职工职业康复的权利；
⑶简化法律程序，减少纠纷；
⑷分散企业的工伤风险；
⑸促进工伤预防。

10.问答题一次性工亡补助金的标准是多少？

上年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。