在招聘中测试和评估候选人分析问题和解决问题的能力，可以借助()模拟或案例分析...

单项选择题在招聘中测试和评估候选人分析问题和解决问题的能力，可以借助()模拟或案例分析的方法。

A、情景
B、上岗
C、沙盘
D、实战

1.单项选择题麦克利兰的成就需要理论认为人的三种基本需要是（）。

A、安全、成就、权力需要
B、生理、成就、权力需要
C、成就、权力、激励需要
D、成就、权力、归属需要

2.单项选择题跨文化沟通中，不同的民族习俗与文化、不同的价值观等会形成（）。

A、合作方式的不同要求
B、信仰与行为障碍
C、语言交流的障碍
D、对目标的评价障碍

3.单项选择题企业管理人员培训的目标有传递信息、改变态度、更新()和发展能力。

A、知识
B、能力
C、观念
D、手段

4.单项选择题控制工作的下列原则中，强调重视现状所示趋势的是（）。

A、控制关键点原则
B、直接控制原则
C、例外情况原则
D、控制趋势原则

5.单项选择题在危机处理中，关键的是（）。

A、经济效益
B、处理速度
C、企业形象
D、信息处理

6.单项选择题－－What _____ the boy who fell off the bike?－－Nothing serious. The doctor says in a day or two, he can come back to school.

A. has become of
B. has happened with
C. has occurred
D. has become with

7.单项选择题The river marks the _____ between Mexico and the US.

A. boundary
B. bound
C. border
D. edge

8.单项选择题Joe's friends all have a new bicycle, and he _____ wants one, too.

A. badly
B. very
C. quite
D. barely

9.单项选择题The hurricane damaged many houses and business buildings; _______, it caused 20 deaths.

A. or else
B. behind
C. after all
D. besides

10.单项选择题Could you _______ this 20－dollar bill so I can make a phone call?

A. divide
B. tear
C. break
D. cut