问答题
女职工产假有何规定?
【案例】汤某是一家外商投资企业的职工。1998年5月满20岁后结婚,不久怀孕,1999年8月,汤某临近产期,向单位请产假90天,单位却只批准了56天,并且表示在产假期间,工资将按基本工资标准的60%发放。汤某找领导反映情况,领导解释说,《劳动保险条例》规定的产假就是56天,企业完全是依法办事。汤某知道自己的一个女友生育时休了90天产假,并且全额领到了工资,于是向有关机构咨询,希望了解单位的做法是否合法,法定产假到底是多少天,产假期间是否减发工资。
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2.多项选择题在世界范围内提供了照顾妇女生育的政策框架文件主要有国际劳工大会先后通过的:()。
A、《生育保护建议书》
B、《生育保护公约》
C、《生育保护公约行动纲领》
D、《生育保护公约实施计划》
E、《生育保护公约修正案》
6.问答题试述我国生育保险制度的改革?
7.问答题现行生育保险制度的主要内容
8.问答题生育保险的特征
9.名词解释生育保险
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