1.物色对象的基本素质 2.多与储备人选接近以增进彼此感情 3.要使部属有责任感 4.OJT训练 5.指导培育下属成长的四项重点
（一）薪酬激励 （二）影响力激励 （三）自我价值激励
1.热情高涨的初学者 2.憧憬幻灭的学习者 3.有能力但谨慎的执行者 4.独立自主的完成者
最新试题
产品及检验试验状态如何标识？
辅助人员都有什么职责？
质量目标依据什么制定？
操作者接到生产任务后需要如何做？
（）主要用于扑救油类及一般固体物质初起火灾。
监视、测量装置使用时都有哪些规定？
现场使用的文件都有什么要求？
公共场所爆炸紧急应对方法（）
什么是关键过程？
记录填写时应注意哪些问题？
