①目标亮度。 ②目标与背景的亮度比。 ③分辨率。 ④颜色。 ⑤目标位置指示物。 ⑥屏幕大小及位置。
包括人的因素和环境的因素: ①人的因素:心理因素、生理因素、个体因素、操作能力。 ②环境因素:机械因素、环境因素和管理因素。
⑴工作的负荷。 ⑵工作的变动。 ⑶工作中的挫折。 ⑷不良的环境。
①设计差错。 ②制造差错。 ③检验差错。 ④安装差错。 ⑤维修差错。 ⑥操作差错。
①补偿显示信息的模糊性。 ②尾随显示的运动兼容性。
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