稽核形象是指稽核人员的外在形象问题。

判断题稽核形象是指稽核人员的外在形象问题。

1.判断题调出的档案需要摘抄时，须事先征得档案管理人员的同意，不得全文抄录。档案人员应根据工作需要审查摘抄内容和所标志归档文件归档号是否准确。

2.判断题稽核档案应按照归档文件的排列顺序编写件号，以固定文件的位置。在同一归档文件目录中不得出现重复的件号。

3.判断题稽核档案按保管年限可分为短期、中长期、长期、永久四种。

4.判断题档案的移交和档案管理人员调动工作时，必须在离职前将其所保管的档案数量和状况交待清查，并办理交接手续。

5.判断题复印、拍照档案和有关资料，一般性文件由档案管理员决定，上级机关文件或有密级文件必须经联社负责人批准。

6.判断题稽核发现由于稽核人员违反稽核工作规章制度，造成违规金额或损失资金巨大，或违规行为性质严重可能造成严重后果，且影响范围较广的，可不视为稽核重大问题向上一级稽核部门报告。

7.判断题稽核发现违反计算机应用与管理规章制度的行为，暂未造成资金巨大损失，但违规行为性质严重，可能造成严重后果，且影响范围较广的，可视为稽核重大问题向上一级稽核部门报告。

8.判断题稽核发现违反固定资产管理、财务管理规章制度的行为，违规金额或损失资金巨大，或违规行为性质严重可能造成严重后果，且影响范围较广的，可不视为稽核重大问题向上一级稽核部门报告。

9.判断题稽核发现违反中间业务规章制度的行为，违规金额或损失资金巨大，或违规行为性质严重可能造成严重后果，且影响范围较广的，可视为稽核重大问题，及时向上一级稽核部门报告。

10.判断题稽核发现违反储蓄业务规章制度的行为，造成资金巨大损失，违规行为性质严重的，可不视为稽核重大问题向上一级稽核部门报告。