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A.接近顾客原则
B.深入基层原则
C.以财促产原则
D.精兵简政原则
E.自主创业原则
A.行业竞争者的竞争
B.供应商的侃价能力
C.买方的侃价能力
D.潜在入侵者的威胁
E.谈判者能力
A.从系统观点出发研究各功能的关系
B.应用多种学科交叉配合的方法
C.定性与定量相结合的研究问题
D.应用模型化和定量化来解决问题
E.随着情况的变化而修改模型
A.生存需要
B.安全需要
C.关系需要
D.发展需要
E.成就需要
A.搬运铁块实验
B.车间照明实验
C.继电器装配实验
D.铁砂和煤炭的产掘实验
E.金属切削实验
A.职工是社会人
B.劳动分工可以带来经济利益
C.新型的领导能力在于提高职工的满意程度
D.企业中存在非正式组织
E.在管理中重视人的因素
A.致力于工人生活和工作环境的改变
B.是一个慈善家
C.是传统型企业管理者、既是业主,又是管理者
D.职业的企业管理者,是职业企业家的先导
E.人事管理之父
A.生产组织方式的革命
B.劳动力的革命
C.工具的革命
D.生产关系的革命
E.动力的革命
A.彼得·德鲁克
B.艾尔弗雷德·斯隆
C.亨利·福特
D.威廉·纽曼
最新试题
波特认为企业战略的核心是获取()。
知识型企业管理理论产生的条件是()。
“霍桑试验”直接为下列哪种理论做论证?()
科学管理理论的建设与发展是一个以泰勒为代表的杰出群体,其中不包括()。
20世纪80年代,世界经济中出现对企业行为产生冲击的强大力量不包括()。
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加尔布雷思对科学管理的研究始于()。
西方管理思想以契约化和()的经营管理为人类的正确行为找到了一种刚性的尺度。