单项选择题在组织中,为维护组织利益而对群体行为进行规范的准则叫做()

A、流程
B、规章
C、运营
D、结构


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1.单项选择题对企业的物质性控制说法正确的是()

A、规则难以落到实处
B、企业大多有明确的规定
C、包括对工作时间的控制
D、监控本高

2.单项选择题“公司裁员”体现的以人为本理念是()

A、不尊重以人为本
B、以个体利益为主
C、以群体的利益为主
D、不尊重群体利益

3.单项选择题在《管理大未来》一书中创造力对价值创造的贡献中占比重最大的是()

A、主动性
B、创造力
C、智力
D、热情

4.单项选择题员工缺乏创新积极性有很多因素造成,其中不包括()

A、资源缺乏
B、惰性
C、思维缺陷
D、先天缺陷

5.单项选择题下列哪一项不属于领导理论的类型()

A、领导的品质理论
B、领导行为理论
C、领导换届理论
D、领导权变理论

6.单项选择题最先开创组织管理理论研究的美国著名管理学家是()

A、法约尔
B、巴纳德
C、泰罗
D、德鲁克

7.单项选择题管理学所要培养的四个能力不包括()

A、科研能力
B、应用能力
C、阅读能力
D、沟通能力

8.单项选择题下列不属于“以人为本”中“人”的特征的是()

A、静态变化
B、群居
C、有思想
D、差异性

9.单项选择题提高管理有效性的前提条件是()

A、管理者优先
B、科学管理
C、以人为本
D、正确决策

10.单项选择题以人为本决定的组织规章制度的出发点是()

A.规则一致
B.弃暗投明
C.褒贬不一
D.扬善抑恶