新参加工作的职工从参加工作的第（）个月开始缴存住房公积金

按照《深圳市住房公积金管理暂行办法》有关规定，2010年12月20日起在深圳注册的（）单位可不用缴存住房公积金。

单位每年可以对住房公积金缴存比例调整（）。

深圳市阶段性适当降低住房公积金缴存比例为多少？

深圳市设定住房公积金提取情形及提取条件的考虑因素有哪些？

自公积金中心核准登记之日起（）日内，单位应当到受委托银行为单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能设立一个住房公积金账户。

工资支付表至少应当保存（）年。

单位和个人的住房公积金缴存比例（）

按照《深圳市住房公积金缴存管理暂行规定（试行）》第三十条专办员领取住房公积金联名卡后，应当在（）日内通知职工本人领取住房公积金联名卡。

劳动者在试用期的工资不得低于单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的（），并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。