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在绩效指标的推广过程中,应先推进工作目标,再推行行为表现与价值观。
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判断题
试点阶段在绩效管理导入的过程中只适用于那些准备不充分的组织。
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错误
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多项选择题
绩效管理导入培训的内容包括()
A.对员工的工作技能进行培训
B.在全体员工中渗透和阐释绩效管理理念
C.在实施绩效管理前对员工进行系统性教育
D.对管理人员进行绩效管理制度的教育培训
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