受托人的法定职责是（）。

多项选择题受托人的法定职责是（）。

A.选择、监督、更换账户管理人、托管人、投资管理人
B.制定企业年金基金战略资产配置策略
C.安全保管企业年金基金财产
D.根据合同收取企业和职工缴费，向受益人支付企业年金待遇，并在合同中约定具体的履行方式

1.多项选择题对于企业年金对企业和职工的作用的描述，正确的是（）。

A.有利于保障员工的退休生活质量、建立企业和员工间的长久信任关系
B.有利于增强企业的凝聚力和员工的归属感
C.有利于建立长效激励机制，使员工的主动性、积极性和创造性得到极大发挥
D.不利于企业的合理避税筹划

2.多项选择题（）开展企业年金基金管理相关业务，应当向人力资源社会保障部提出申请。

A.委托人
B.账户管理人
C.托管人
D.投资管理人

3.多项选择题企业年金方案应包括参加人员范围，（）计发办法和支付方式，组织管理和监督方式等内容。

A.资金筹集方式
B.个人账户管理方式
C.基金管理方式
D.投资管理

4.多项选择题企业年金基金必须与（）和托管人的自有资产或其他资产分开管理，不得挪作其他用途。

A.受托人
B.帐户管理人
C.投资管理人
D.委托人

5.多项选择题根据《企业年金试行办法》，符合（）条件的企业，可以建立企业年金。

A.依法参加基本养老保险并履行缴费义务
B.具有相应的经济负担能力
C.已建立集体协商机制
D.企业成立三年以上并持续盈利

6.多项选择题公司企业年金移交实施方案确定的移交原则有（）。

A.积极稳妥、平稳衔接
B.账帐相符、帐实相符
C.统筹协调、保值增值
D.规范操作、安全完整

7.多项选择题公司企业年金日常信息报告的主要内容包括（）。

A.建立企业年金制度所属企业数量
B.职工人数
C.企业年金基金规模及其变动情况
D.企业年金管理合同执行情况
E.企业年金基金运营和投资收益

8.多项选择题企业年金方案应当包括以下（）内容。

A.参加人员范围
B.职工企业年金个人帐户管理方式
C.计发办法和支付方式
D.支付企业年金待遇的条件

9.多项选择题《企业年金基金管理办法》根据（）等法律和国务院有关规定制定。

A.劳动法
B.信托法
C.合同法
D.证券投资基金法

10.多项选择题提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交（）材料。

A.劳动、聘用合同文本复印件
B.与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料
C.医疗机构出具的受伤后诊断证明书
D.职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）