签订劳动合同应注意其中有无“保密协议或竞业协议”条款。

判断题签订劳动合同应注意其中有无“保密协议或竞业协议”条款。

1.判断题员工拥有正常休假、病假、事假、产假等休息权，在劳动合同中应当提及。

2.判断题参加面试之前没有必要做自我心理调节、练习礼仪、写自我介绍演讲稿、预设面试提问。

3.判断题进入职场以后学历提升方式包括：专科就业两年以后考研申请成人高考申请自学考试等。

4.判断题通过后天学习与实践天赋能力可以被更好的开发与加强。

5.判断题天赋能力与生俱来无论怎样使用都不会退化或消失。

6.判断题个人兴趣在职业选择时非常重要工作内容只有感兴趣才能做出一番成就所以不必考虑其他因素。

7.判断题人的性格可以在选择适宜的环境、增强自我认知、寻求个人改变、加强自我学习的基础上发生转变。所以一个内向的人有机会变为外向反之亦然。不必在意工作是否与性格相适应只需要努力改变。

8.判断题我国拟推行延迟退休政策根据该政策职工的退休年龄最晚可以延迟到65岁。

9.判断题专业是根据学科分类、社会分工而设定的是教育机构为培养专门人才所设置的。

10.判断题不明确告知试用期限试用期的工资往往很低企业承诺转正后工资会大幅度上涨。但在试用期将结束时以各种理由炒求职者"鱿鱼”这属于求职陷阱。