工资系统能够核算多个单位或部门的工资业务。

判断题工资系统能够核算多个单位或部门的工资业务。

1.判断题工资系统根据用户录入的工资数据，自动生成工资报表。

2.判断题舍位平衡公式，用于报表数据的位数转换，如将报表单位数据由“元”单位转换为“千元”或“万元”单位。

3.判断题每月可以结多次账。

4.判断题期末处理是财务部门于每个会计期间必须进行的业务处理。

5.判断题系统若保存审计痕迹，记账后，记账凭证已不能修改，若发现有误，只能通过凭证冲销和补充凭证来调整。

6.判断题如果在账务子系统中选择了“制单序时控制”，则在制单时凭证号必须按日期顺序排列。

7.判断题系统管理员（Admin）负责整个系统的总体控制和维护工作，可以管理该系统中所有的账套。以系统管理员身份注册进入，可以进行账套的建立、修改、引入和输出，设置用户和账套主管，设置和修改用户的密码及其权限等。

8.判断题年度账的引入和输出对象是某一年度的年度账进行的，而不是整个账套。

9.判断题在会计工作中，各种原始资料、原始凭证及记账凭证等都属于会计数据。

10.判断题一般来说，工具栏会随着用户操作的对象而自动出现或自动关闭。