①形态创造和表现能力 ②设计分析能力 ③创意能力 ④协作能力 ⑤审美能力 ⑥经济意识 ⑦设计理论修养
按照工作的方式分: ①企业设计师 ②独立设计师 按照团队内部工作关系和职责分: ③总设计师 ④主管设计师 ⑤设计师 ⑥设计师助理