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( )指的是对管理绩效进行衡量或评估的各个方面或要素,它要解决的是需要评价什么的问题。
A.绩效标准
B.绩效指标
C.基本标准
D.卓越标准
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B.暗示
C.信任
D.培训
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( )的运用要注重双向性、体现共享性、突出快速性、确保真实性。
A.传播方法
B.法律方法
C.行政方祛
D.经济方法
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