单项选择题（）是个人道德修养和社会文明程度的集中体现。
A.道德
B.社会公德
C.职业道德
D.家庭美德
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1.单项选择题培训评估的（），是指开展培训评估必须明确评估目的，必须坚持正确的评估方向。
A.方向性原则
B.社会需求原则
C.指导性原则
D.客观性原则
2.单项选择题培训评估是依据培训的（）和要求，从培训项目中收集信息和数据，运用一定的评估指标和方法，以判断培训的价值和质量的过程。
A.策略
B.含义
C.技巧
D.目的
3.单项选择题在企业培训教学工作中，对企业培训师的服务主要包括教学服务和（）两部分。
A.生活服务
B.能力传授
C.技巧训练
D.方法指导
4.单项选择题培训师根据培训目标和计划的安排，设计一些模拟的工作事务情景，组织学员对这些事务进行处理，训练其快速、有效地处理日常文件和事务的方法，称为（）。
A.工作转换
B.岗位培训
C.角色扮演
D.事务处理训练
5.单项选择题（）指一个老师教授一个或几个学生的教学形式。
A.普通教学法
B.个别教学制
C.特殊教学法
D.班级教学制
6.单项选择题（）是运用电影、电视、投影等手段对职工进行培训。
A.演练法
B.影视法
C.提问法
D.角色扮演法
7.单项选择题企业培训教学培养目标的确定性特点体现在实用、实际和（）三个方面。
A.灵活
B.低效
C.多样
D.实效
8.单项选择题（）是在培训师的组织下，学员之间相互启迪思想、激发创造性思维的有效方法。
A.头脑风暴法
B.参观访问
C.工作轮换
D.事务处理训练
9.单项选择题培训教学活动的组织形式，主要有直接传授式培训、参与式培训、（）培训。
A.讲授式
B.模拟式
C.体验式
D.角色扮演式
10.单项选择题（）是指对培训班所需的各项开支进行预算，并将预算方案上报核准。
A.经费准备
B.需求分析
C.聘请教师
D.后勤保障
最新试题
在教材开发的辅助性工作中，要做好各种素材的搜集、归纳、整理工作，将（）的资料作为搜集的重点，以探索出新的职业培训之路。
题型：单项选择题
企业培训师选拔与使用的基本要求是什么？
题型：问答题
培训课程的内容是以（）为主体。
题型：单项选择题
信息搜集是培训教材开发最基本的基础性工作，有效的信息搜集应坚持（）、与培训目标相符的原则、实事求是的原则、系统性原则。
题型：单项选择题
职务应体现（）。
题型：多项选择题
从案例当中可以看出培训项目开发基础性工作应遵循哪些原则？
题型：问答题
企业培训教学辅助工作，包括培训班前期准备工作和（）工作两大方面。
题型：单项选择题
建立培训素材基础台账应注意的问题有（）。
题型：多项选择题
企业要有团结协作、同心同德、相互促进的人力资源群体，要由合理互补的专业工种、技能、知识、智能、年龄、性别等合理结构构成，以发挥最大的（）。
题型：单项选择题
在企业培训教学工作中，对企业培训师的服务主要包括教学服务和（）两部分。
题型：单项选择题