监控员未合理调整和监督收费员在亭时间，导致当班收费员在亭工作超过14小时，按...

问答题监控员未合理调整和监督收费员在亭时间，导致当班收费员在亭工作超过14小时，按绩效考核如何处理？

1.问答题绩效考核民主评定分为哪些档？

2.问答题一台运输联合收割机车辆到达收费站出口，收费员未进行证件核实免费放行的，监控员应如何考核收费员？

3.问答题监控员接到出口收费员上报有超限50%的货车后，未及时上报路政部门处理，导致车辆逃逸的，按绩效考核如何处理？

4.问答题监控员当班期间在应考核收费员时间段内报告无问题，被收费稽查科查出收费员在此时间段内睡岗，对监控员如何考核？

5.问答题监控员在班期间未按规定检查收费员文明服务质量的，按绩效如何处理？

6.问答题监控员携带自有手机上岗，绩效考核中如何规定的？

7.问答题监控员在岗期间不执行站长指令，造成车道堵车的，按绩效考核应扣多少分？

8.问答题监控员对大件车检测过程录像存入错误，未建立有效“文件夹”无法打开的，如何处理？

9.问答题收费站发生堵车期间，因调度指挥延缓，致使堵车期间收费站车道开口不合理，年度累计2次的站监控员，如何处理？

10.问答题收费站发生堵车，收费车道出入口全部打开，单车道平均堵车超过5台，因监控员便携设备未派发，导致无法启动应急预案，对监控员如何处分？