新录用公务员试用期满不合格的，取消录用。

判断题新录用公务员试用期满不合格的，取消录用。

1.判断题无正当理由不参加培训的公务员，根据情节轻重给予批评教育或者处分。

2.判断题公务员交流方式包括调任、转任和挂职锻炼。

3.判断题任免机关根据有关规定可以直接作出辞退公务员的决定。

4.多项选择题以下哪些条件是申办民办职业培训学必须具备的（）。

A.基本办学规模应不低于200人
B.应有与办学规模相适应的培训场所，租用的场所租赁期不少于3年
C.应配备专职校长
D.应建立各项管理制度，包括办学章程与发展规划、教学管理、教师管理、学生管理、财务及卫生安全管理、设备管理等项制度

5.多项选择题符合以下哪些条件的生产一线人员，可破格申报技师资格（）。

A.具有中级工职业资格，从事本岗位工作满20年并具有较高的专业知识和操作技能的
B.从事本岗位工作满10年并获得市行业级或县级技术能手称号的
C.从事本岗位工作满12年并获得省行业级或市级技术能手称号的
D.从事本岗位工作满12年并能解决关键性技术难题，获省行业级或市级技术革新成果奖励的

6.多项选择题留学人员科技活动项目择优资助经费分为（）。

A.重点项目资助
B.优秀项目资助
C.项目启动资助
D.为国服务活动资助和小额资助

7.多项选择题留学人员回国创业是指海外留学人员以（）等回国创办企业。

A.专利
B.科研成果
C.专有技术
D.技术职称

8.多项选择题开展留学人员回国服务工作，坚持（）的方针。

A.支持留学
B.鼓励回国
C.来去自由
D.发挥作用

9.多项选择题申请人力资源服务许可，应向设区的市或者县人民政府人力资源社会保障部门提交下列哪些材料（）。

A.人力资源服务申请表
B.信息服务档案
C.章程和管理制度、负责人身份证明和专职工作人员相关材料
D.场所、设施的使用权或者所有权证明

10.多项选择题人力资源服务机构是为劳动者提供服务的，在服务的同时人力资源服务机构也要规范自己的行为，人力资源服务机构不得有下列哪些行为（）。

A.为劳动者提供平等的就业机会
B.提供虚假就职和招聘信息，伪造、涂改、转让人力资源服务许可证
C.介绍求职者从事法律、法规禁止的职业
D.介绍未满十六周岁的未成年人就业