多项选择题按照企业从事的各个经营领域在其经营总量中所占比重划分,可供选择的多样化经营战略有()

A.多元复合型战略
B.一主多辅战略
C.配套发展战略
D.两业并重或三业并重战略
E.服务或生产兼有战略


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1.单项选择题从事日常行政工作、公共关系工作、组织人事工作、职工招聘、培训工作等方面的人才称为()

A.科学技术型人才
B.经营管理型人才
C.政工型人才
D.行政管理型人才

3.单项选择题企业依靠自身的留成利润转化为资本,用于扩大再生产的筹资战略属于()

A.资本积聚战略
B.负债经营战略
C.股份经营战略
D.三来一补战略

4.单项选择题利用资本的时间价值计算将来值,用以对投资或筹资方案做出评价的方法是()

A.时间评价法
B.终值评价法
C.预测法
D.效益评价法

5.单项选择题企业战略控制体系中的战略控制系统主要是由()为主体组成的控制系统,负责企业的整个战略管理过程的工作。

A.企业各级领导者
B.企业基层领导者
C.企业高层领导者
D.企业全体职工

6.单项选择题企业高层领导者通过创立取得全体员工共识的核心价值观推动战略实施的方式属于()

A.变革型方式
B.增长型方式
C.合作型方式
D.文化型方式

7.单项选择题对涉及战略的人、物、事、时等进行控制是指()

A.战略控制的目标
B.战略控制的对象
C.战略控制的目的
D.战略控制的范围

8.单项选择题对于事务性工作,要求组织结构类型为()

A.柔性
B.刚性
C.灵活性
D.间接性

9.单项选择题下列属于大型企业的特点的是()

A.专业人员比率低
B.分权程度高
C.管理层次的数目少
D.部门和职务的数量少

10.单项选择题企业家在智能素质方面的显著特征是()

A.品德高尚
B.思维敏捷
C.性格优异
D.富有韬略