乡镇企业招收的临时工，也要签订劳动合同。只不过其期限比较短，一般在（）以内。

单项选择题乡镇企业招收的临时工，也要签订劳动合同。只不过其期限比较短，一般在（）以内。

A.5年
B.1年
C.半年
D.一个季度

1.单项选择题乡镇企业向职工支付奖金时，由于它是劳动报酬的组成部分，因此（）。

A.企业不能自主决定
B.可以自主决定，但要遵守国家的规定
C.企业可以任意决定，不须考虑其他因素
D.都不对

2.单项选择题乡镇企业发生变更时，应该在乡镇企业主管部门或者审批机关批准后（）天内，向登记主管机关申请办理变更手续。

A.10
B.20
C.30
D.60

3.单项选择题不得用于长期投资的项目是（）。

A.现有的固定资产和存货
B.现有的现金和银行存款
C.应上缴的税金
D.商标权

4.单项选择题在企业转让技术时，属于专利权转让的，应该向（）备案。

A.工商局
B.专利局
C.商标局
D.企业管理局

5.单项选择题在乡镇企业存货管理中，准时管理法起源于20世纪70年代的日本，由于其宗旨是减少浪费，因此要求企业的库存应该（）。

A.绝对没有
B.保持在规定水平
C.增加以减少订购费用
D.减少到最小甚至为零

6.单项选择题企业组织的整体目标在时间形式上可以是长期目标，也可以是短期目标。但在目标管理模式的应用实践中，以（）目标为最多。

A.长期
B.年度
C.战略
D.质量

7.多项选择题小型企业的成长目标一般应包括（）

A.小规模经营目标
B.中小规模经营目标
C.中规模经营目标
D.大规模经营目标
E.超大规模经营目标

8.多项选择题企业使命决策的内容有（）

A.关于企业性质的确定
B.关于企业成长方向的选择
C.关于经营目的的确定
D.企业经营哲学的选择
E.企业经营方针的选择

9.单项选择题下列选项中，不属于钱德勒战略理论观点的是（）

A.企业经营战略决定企业基本目标与目的
B.企业制定经营战略，首先要确定企业使命
C.企业战略必须处理好与企业环境和企业内部组织之间的关系
D.组织结构的设计服从和服务于战略的实施，确保战略目标的实现

10.单项选择题对企业专业化协作化程度及管理组织结构进行的分析属于（）

A.企业资源供应分析
B.企业发展情况分析
C.企业组织结构分析
D.企业营销情况分析