A.有效性
B.真实性
C.时效性
D.识别性
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A.制度防的安全隐患
B.人防的安全隐患
C.物防的安全隐患
D.技术防的安全隐患
A.爆发阶段
B.安全隐患
C.危险因素
D.重点隐患
A.检查
B.盘问
C.观察
D.登记
A.安全守护方案是保安服务公司为各企业、事业单位及相关部门提供安全保卫服务时,对某阶段内的工作或要实现的目标,预先制定的指导性的文书。
B.安全守护方案是保安人员个人为各企业、事业单位及相关部门提供安全保卫服务时,对某阶段内的工作或要实现的目标,预先制定的指导性的文书。
C.安全守护方案是保安服务公司为公安机关提供安全保卫服务时,对某阶段内的工作或要实现的目标,预先制定的指导性的文书。
D.安全守护方案是地方政府为各企业、事业单位及相关部门提供安全保卫服务时,对某阶段内的工作或要实现的目标,预先制定的指导性的文书。
A.聘请专家指导
B.深入调查
C.搜集资料
D.参阅相关法律法规
A.奖惩措施
B.指导思想
C.信息网络
D.组织架构
A.武器防卫
B.警棍防卫
C.盾牌防卫
D.装备防卫
A.制止不法侵害行为,并将不法行为人送交公安机关
B.协助救助受伤人员,同时做好现场保护工作
C.误报时应查明误报原因,并予以排除或通知专业技术人员予以修复
D.保护案件现场,并开展侦查
A.领导安全意识淡薄
B.安全防范设施投入资金不足
C.监督部门水平不高
D.安全管理人员责任心不强
A.行政办公楼
B.要害部位
C.偏僻地区
D.学生宿舍
最新试题
保安员的举止端庄不包括()。
保安人员在接到入网客户的报警信息后,迅速赶赴现场进行先期处置,其中不属于保安人员的职责的是()。
安全隐患的处置是指保安员在协助公安机关维护社会治安秩序和护卫客户安全中,发现安全隐患后,必须及时处理各种问题,防止事故、事件和案件发生。
()是指保安公司的全体保安员在与相关客户单位的交往中体现出的热情、周到和主动的保安服务观念和愿望。
守护,是指借助一定的力量,依法对()实行的看护和守卫活动。
申请设立保安服务公司的申请人,凭保安服务许可证到()办理工商登记。
保安从业单位不包括()。
()是指保安员在守护过程中出现的不认真履行职责,注意力不集中,脱岗、擅自离岗,未按规定交接班等执勤的情况。
()是指保安员通过发出声音,起到威慑对象心理的作用,是其放弃原来的计划进而接受指令。
安全守护工作方案是指导保安人员的守护工作,因此在工作方案中没有必要涉及到相应的奖惩措施和对工作绩效考核的量化标准,需要具有一定的理论高度。