问答题

鉴于人力资源的特点,现代人力资源管理和传统的人事管理有重要的区别,其特色表现为( )。

A.人为资源管理采取人本的取向。
B.人力资源管理采取互惠取向。
C.人力资源管理采取科学取向。
D.人力资源管理采取系统取向。
E.人力资源管理采取理智取向。
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