多项选择题员工年度绩效评估结果包括（）
A.优秀
B.优良
C.一般
D.合格
您可能感兴趣的试卷
你可能感兴趣的试题
1.多项选择题员工年度绩效考核中定量考核包括（）。
A.关键绩效指标
B.工作目标
C.能力发展计划
D.扣分指标
2.多项选择题以下哪些群体是作为中国移动的利益相关方？（）
A.政府
B.员工
C.投资者
D.价值链伙伴
E.公众
3.多项选择题中国移动将（）作为企业持久而根本的信仰。
A.成为卓越品质的创造者
B.创无限通信做信息社会栋梁
C.承担责任
D.追求卓越
4.多项选择题2009年中国移动荣获有（）。
A.上市公司再次入选道•琼斯可持续发展指数
B.连续9年被美国《财富》杂志评为“世界500强”
C.荣获“新中国六十华诞60个爱心榜样”称号
D.荣获“大爱无疆‘5.12’抗震救灾周年纪念活动慈善单位”称号
5.多项选择题中国移动体现社会责任的工程包括（）。
A.文化工程
B.卓越工程
C.志愿工程
D.绿色工程
E.生命工程
6.多项选择题中国移动主要经营业务包括（）。
A.话音
B.数据
C.IP电话
D.多媒体业务
7.多项选择题帐户资金信息非本机拨入的查询规范（）
A.VIP客户：核对密码（或姓名、身份证号码）后查询
B.大客户为其他全球通客户查费，同一户主：先核对密码或身份证号码查询
C.普通客户不受理查询，告知查询方式
D.随E行客户核对密码（或姓名、身份证号码）后查询
8.多项选择题月帐单查询包括（）
A.月基本费
B.增值业务费
C.语音通信费
D.免费信息
E.帐户信息
F.代收费明细
9.多项选择题以下哪些业务支持主叫付费（）
A.呼叫保持
B.呼叫等待
C.呼叫转移
D.VPMN
10.多项选择题客户办理无线座机（商务快线）业务必须使用（）
A.专用GSM终端
B.异型SIM卡
C.普通SIM卡
D.普通GSM终端
