A.统筹协调性
B.规划性
C.自主性
D.市场导向性
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A.制度建设、社会责任管理
B.新闻宣传、广告管理
C.渠道传播、营销传播、内部传播
D.品牌价值评估、声誉风险及危机处理
A.票据出票行为
B.票据背书行为
C.票据承兑行为
D.票据保证行为
A.如实向委托方提供本会员的资信和业务情况
B.向客户充分揭示交易的风险性
C.以法律法规允许的方式向客户做出获利保证
D.介绍交易行情及其他信息,对客户进行业务培训
A.有健全的衍生产品交易风险管理制度和内部控制制度
B.具有处理法律事务和负责内控合规检查的专业部门及相关专业人员
C.有适当的交易场所和设备
D.满足中国银监会审慎监管指标要求
A.基础类资格
B.普通类资格
C.准入类资格
D.限制类资格
A.商业银行
B.城市信用合作社、农村信用合作社
C.金融资产管理公司、信托公司
D.企业集团财务公司、金融租赁公司
A.不得承担任何连带的还本付息责任
B.可以按比例承担连带的还本付息责任
C.不得向发行人承诺在还本付息时为发行人提供资金支持
D.可以向发行人承诺在还本付息时为发行人提供资金支持
A.特殊情况下可以将储备土地作为资产注入融资平台公司
B.将土地注入平台公司必须经过法定的出让或划拨程序
C.以出让方式注入土地的,必须及时足额缴纳土地出让收入并取得国有土地使用证
D.以划拨方式注入土地的,必须经过有关部门依法批准并严格用于指定用途
A.室内装修装饰工程
B.给排水工程
C.电气工程
D.综合布线工程
E.空调工程
A.房产为违章建筑
B.被确定为拆迁的房屋
C.经中国人民解放军总后有权部门登记的允许出租的军产房
D.其他国家禁止出租的房产
最新试题
根据《商业银行稳健薪酬监管指引》,商业银行应制订科学、合理、与长期稳健可持续发展相适应的薪酬管理制度。薪酬管理制度一般应包括以下内容()。
根据民生银行《中级管理人员聘任(解聘)管理办法》(修订),下列()情况中的中级管理人员任职资格须上报总行审批。
民生银行规定,禁止租赁作为营业及办公用房的房产有以下哪些()
民生银行集中采购项目供应商应提供以下资格审查材料()
根据《中国民生银行员工招聘管理办法(修订)》的规定,招聘面试工作小组应由()共同组成。
核定特批行员编制主要考虑哪些因素()
应作好资产池理财产品相关文档资料保管工作。资产池理财产品相关文档资料包括()
为保证拟录用人员背景资料和工作经历真实可靠,可对拟聘用人员进行背景调查,背景调查的内容一般包括()。
民生银行网点设计装修主要涉及哪些专业()
交易融资业务项下具体授信品种包括()