A.管理干系人的期望。 B.解决冲突,让干系人满意。 C.协商互惠互利。 D.更新风险管理计划。
A.风险登记册 B.干系人登记册 C.人力资源管理计划 D.干系人管理计划
A.工作分解结构 B.风险登记册 C.人力资源管理计划 D.项目进度计划