单项选择题()是按照时间消耗的顺序,对某一岗位的员工在整个工作日内的工作活动情况进行观察记录与分析的一种方法。

A.岗位写实
B.日志法
C.作业测时
D.岗位抽样


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2.单项选择题采集内容复杂多变,被调查比较集中,调查地点固定时,应采用()采集信息。

A.邮寄调查法
B.行为记录法
C.电话调查法
D.直接观察法

4.单项选择题性质相同的若干工作组成()。

A.岗位
B.职位
C.工作族
D.职业

5.单项选择题在工作岗位研究概念中,()是泛指体力和脑力劳动活动。

A.工作
B.职位
C.岗位
D.职业

7.单项选择题在工作岗位研究概念中,()是对某一工作岗位特定的指称。

A.职位
B.职务
C.岗位
D.职业

9.多项选择题东软员工的“能力模型”是一个“三维一体”的能力模型,其中“三维”指的是:()

A、核心行为能力
B、专业能力
C、外语能力
D、综合素质
E、职位差异能力

10.多项选择题时间管理的目的就是要同时获得三“效”是指:()

A、效果
B、效率
C、效能
D、效益