建筑施工企业违反集体合同，侵犯职工劳动权益的，工会可以依法要求企业承担责任；因履行集体合同发生争议，经协商解决不成的，工会可以向劳动争议仲裁机构提请仲裁，仲裁机构不予受理或者对仲裁裁决不服的，可以建设行政主管部门上诉。

用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示，或者告知劳动者。

施工单位应当将施工现场的办公区与生活区、作业区分开设置，并保持安全距离。

事故发生后，事故发生单位应当立即启动事故应急预案，采取有效措施组织抢救，防止事故扩大或者印发次生事故，减少人员伤亡和财产损失；及时将受伤人员送往医疗机构救治，支付医疗费用。

施工单位应当将施工现场从事危险作业的人员办理意外伤害保险并支付保险费。

危险性较大的分部分项工程施工前，施工单位应当按照规定编制专项施工方案并按照方案组织实施，达到国家规定规模标准的，专项施工方案应当经技术人员论证。

企业进行生产过程中，应当依照《安全生产许可证条例》的规定向安全生产许可证颁发管理机关申请领取安全生产许可证。

用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。

建筑施工企业不得（）安全生产许可证。

建设工程生产安全事故的调查、对事故责任单位和责任人的处罚与处理，按照行政主管部门的规定执行。（）