A.乡镇企业
B.个体企业
C.不具备职业病防护条件的单位
D.不具备职业病防护条件的个人
E.残疾人组建的生产企业
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A.查操作行为
B.查教育培训
C.查劳动防护用品
D.质量事故处理
E.查伤亡事故处理
A.真实性
B.全面性
C.重要性
D.针对性
E.准确性
A.计划
B.调查处理报告
C.应急救援预案
D.保障措施
A.施工单位
B.建设单位
C.租赁单位
D.监理单位
A.安全员
B.项目经理
C.技术负责人
D.法人代表
A.安全第二、预防为主
B.安全生产,人人有责
C.管生产必须管安全
D.安全第一、预防为主、综合治理
A.≥1
B.≥2
C.≥3
D.≥4
A.下达督办通知书
B.信息公开
C.下达督办通知书以及信息公开
D.派人监督检查
A.行政拘留
B.责令整改;情节严重的要依法责令停工整改
C.吊销营业执照
D.追究企业和相关负责人的责任
A.建筑施工企业
B.工程项目
C.建设单位
D.监理单位
最新试题
接到事故报警后,按照工作程序,对警情作出判断,初步确定相应的响应级别,虽然事故不足以启动最低响应级别,但为了救援仍然必须开展应急响应。
根据《中华人民共和国建筑法》,建筑施工企业应当在施工现场()。
在生产过程中,事故是仅指造成人员死亡、伤害,但不包括财产损失或者萁他损失的意外事件。
施工单位安全管理目标的内容主要包括:生产安全事故控制、施工现场安全达标和文明施工目标,以及企业应达到的其他管理目标等。
根据《中华人民共和国建筑法》,建筑施工企业在编制施工组织设计时,对专业性较强的工程项目()。
对检查中发现的事故隐患应下达整改通知单,定时间、定措施进行整改。
专职安全生产管理人员对违章指挥、违章操作的,应当立即报告,但无权制止。
安全生产责任制度是建筑施工企业所有安全规章制度的核心。
建筑施工企业和作业人员在施工过程中,()。
所谓特种作业人员,是指直接从事特种作业者,其作业的场所、操作的设备、操作内容具有较大的危险性,容易发生伤亡事故,或者容易对操作者本人、他人以及周围设施的安全造成重大危害。特种作业人员的培训考核内容,主要包括安全技术理论和实际操作技能两部分。