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A.无中生有
B.事实误会
C.证据不确凿
D.证据不足
A.具体行政行为与它所赖以作出的事实具有直接的关联性或有因果关系
B.事实依据错误是一种作为形式的行政行为
C.事实依据错误只能出于行为人故意
D.事实依据错误既可能出于行为人故意,也可能出于行为人的过失
A.在实施行政行为时,故意考虑了不应当考虑的因素,从而故意作出不符合实际情况的行政行为
B.烟草专卖行政主管部门在特定情况下,从有利于社会利益、公共利益的角度出发而作出的越权行为
C.因为某些局部利益而擅自将行政职权授予其他组织或个人的不当授权
D.有案不查,查而不处
A.出于打击报复等不良动机
B.反复无常
C.实施行政行为的结果违背了法律、法规授予该项行政职权的目的
D.故意刁难相对人,行政行为违背客观规律
A.行政职权滥用是在自由裁量权范围内进行的
B.主观上存在过失
C.客观上表现为不正当地行使行政职权
D.主观上存在故意
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下列行政处分中,工资档次会降低的是()
行为人出于故意或过失都可能构成行政违法的有()
被处分人对行政处分不服的,按有关申诉、申请复核的程序办理。接受申诉进行复查期间和接受复核申请进行复核期间,停止对原处分决定的执行。
()有权作出烟草专卖执法人员行政处分。
烟草专卖行政主管部门违法实施行政处罚的情形中,依法应给予行政处分的是()
合法行政行为给行政相对人的合法权益造成损失也构成行政侵权。
烟草专卖执法人员的行政责任承担方式有()
下列情形中,依法应给予记过、记大过或降级处分的是()
下列行政处分中,()的解除期限为2年。
在专卖执法活动中,违反()原则,坐收坐支罚没款,或对罚没的钱物进行其他非法处理的,给予记过直至撤职处分。