单项选择题

King公司的标准成本表显示生产每包包装纸的直接材料与直接人工的单位成本:
King公司的人工价格差异和效率差异分别是多少?()

A.$139有利和$280有利
B.$139不利和$280有利
C.$142.50不利和$2,600有利
D.$142.50有利和$2,600有利


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1.单项选择题

King公司的标准成本表显示生产每包包装纸的直接材料与直接人工的单位成本
King公司的材料价格差异和数量差异分别是多少?()

A.$1,750有利和$375有利
B.$1,500不利和$1,625不利
C.$1,500有利和$1,625有利
D.$1,750不利和$375不利

2.单项选择题很多企业在他们的年度报告中包含了5年甚至10年的总结财务数据。这个信息()。

A.是未来业务的预测
B.突出了企业所用得存货计价方法
C.突出了财务报告的趋势
D.是公允会计准则所要求的

3.单项选择题以下哪项差异加上弹性预算差异等于总静态预算差异?() 

A.销售量差异
B.效率差异
C.价格差异
D.销售组合差异

5.单项选择题销售量差异是$36,000不利,弹性预算差异是$56,000有利,它们的和等于()。

A.静态预算差异$20,000有利
B.静态预算差异$92,000有利
C.效率差异$20,000有利
D.效率差异$92,000有利

8.单项选择题评价成本不包括以下哪项()。

A.检验
B.产品测试
C.流程检验
D.废品

9.单项选择题利润中心的经理对产生利润,()。

A.但是不对控制成本和投资负责
B.以及对控制成本和投资负责
C.以及对投资(但不是控制成本)负责
D.以及控制成本(但不是投资)负责

10.单项选择题一个公司的销售部门对产生收入负责,但几乎没有可控成本。 相反,生产部门的经理对控制成本负责,但不设定价格。以下哪项根据经理的责任将部门归于最恰当的责任中心?()

A.销售:成本中心;生产:收入中心
B.销售:利润中心;生产:成本中心
C.销售:收入中心;生产:成本中心
D.销售:成本中心;生产:利润中心

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M公司生产部门经理负责设备和生产成本,同时对是否改良设备和购买新设备负责,该公司所在的市场对质量要求很严格,该经理所负责的责任中心是()。

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题型:单项选择题

一个公司有A和B两个部门,每个部门都是利润中心。A部门对转移到B部门的产品收取每个$35。其他数据如下,A计划将转移价格提高到每个$50。部门B可以从外部的供应商那里以每个$40元购买此产品,但是这样做会使A部门专门为B部门生产的那部分设备闲置。部门A不能提高对外部顾客的销售。从公司整体利益角度而言,部门B应该向谁购买产品。假设B的市场不受影响?()

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模拟利润表的编制基于以下各项的基础,除了()。

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变动间接费用按标准直接人工小时来分摊。如果一个既定期间的直接人工效率差异是不利的,那么变动间接费用的效率差异将是()。

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某物流公司正在进行研究,以确定进入卡车租赁行业的可行性,如果发生以下哪种情况时,那么进入市场的决策最可能受到打击:()

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乙公司是一家销售公司,采取赊销方式销售货物,收款模式如下:销售当月收回10%,售后第一个月收回60%,售后第二个月收回30%。12月31日,公司报表上列示了423000元的应收账款,其中324000元来自12月份的销售,99000元来自11月份的销售。公司预期1月份的销售收入为340000元,则1月份应该收回多少现金?()

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包含改善内容的预算方法()。

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朝阳区甲公司使用静态预算系统。当实际销售比预算销售少,公司报告的下列哪项支出有有利差异?()

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一个年度利润计划所基于的有效目标和目的是()。

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