A.爱岗敬业
B.奉献社会
C.忠于国家
D.诚实守信
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A.老子
B.孔子
C.墨子
D.荀子
A.诚实是守信的内在思想基础,守信是诚实的外在表现
B.不诚实很难做到守信,不守信也很难说是真正的诚实
C.诚实和守信的含义是一样的,没有任何区别
D.不诚实守信必然要付出昂贵的代价,最终受损失的是自己
A.爱国主义
B.集体主义
C.诚实守信
D.为人民服务
A.诚实守信与经济发展相矛盾
B.诚实守信是市场经济应有的法则
C.是否诚实守信要视具体对象而定
D.诚实守信应以追求利益最大化为准则
A.爱岗敬业
B.诚实守信
C.办事公道
D.服务群众
A.职业态度
B.职业技能
C.职业理想
D.职业作风
A.为了谋生面爱岗敬业
B.为了责任而爱岗敬业
C.为了地位而爱岗敬业
D.为了个人的社会价值而爱岗敬业
A.爱岗敬业
B.诚实守信
C.服务群众
D.奉献社会
A.爱岗敬业
B.诚实守信
C.办事公道
D.服务群众
A.文明礼貌
B.邻里团结
C.尊老爱幼
D.办事公道
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所谓刻板效应,又称刻板印象、社会定型,是指对某人或某一类人产生的一种比较固定的、类化的看法。是还没有进行实质性的交往,就对某一类人产生了一种不易改变的、笼统而简单的评价,这是我们认识他人时经常出现的现象。
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