《中华人民共和国劳动法》规定用人单位不得违反（）规定延长劳动者的的工作时间。

单项选择题《中华人民共和国劳动法》规定用人单位不得违反（）规定延长劳动者的的工作时间。

A.《中华人民共和国劳动法》
B.权益保护法
C.民法
D.职业保障法

1.单项选择题《中华人民共和国劳动法》规定用人单位应当保证劳动者每周至少休息（）

A.6小时
B.12小时
C.1日
D.2日

2.单项选择题《中华人民共和国劳动法》规定国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过（）的工时制度。

A.40小时
B.44小时
C.48小时
D.52小时

3.单项选择题劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和（）

A.三年
B.约约定期限
C.指定期限
D.以完成一定的工作为期限

4.单项选择题《中华人民共和国劳动法》规定劳动合同依法订立即具有（）约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务

A.群众
B.社会
C.法律
D.煤体

5.单项选择题《中华人民共和国劳动法》规定在录用职工时，不得以性别为由（）录用妇女或者提高对妇女的录用标准。

A.实行
B.组织
C.计划
D.拒绝

6.单项选择题《中华人民共和国劳动法》规定国家通过（）和社会发展，创造就业条件，扩大就业机会。

A.计划组织
B.促进经济
C.抑制流动
D.抑制发展

7.单项选择题《中华人民共和国劳动法》规定劳动者享有（）就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息体假的权利等。

A.优先
B.抢先
C.谦让
D.平等

8.单项选择题《中华人民共和和国劳动法》规定工会代表和维护劳动者的（），依法独立自主地开展活动。

A.合法权益
B.工作权力
C.生活权利
D.劳动权利

9.单项选择题《中华人民共和国劳动法》规定用人单位应当依法建立和完善规章制度，（）劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。

A.提供
B.支持
C.保障
D.推进

10.单项选择题债务人接到债权转转让通知后，债务人对让与人的抗辩，可以向（）主张。

A.受让人
B.债权人
C.债务人
D.第三人