柔性化表现为（）。

多项选择题柔性化表现为（）。

A.集权与分权的统一
B.稳定和变革的统一
C.集中和分散的统一
D.传统和创新的统一
E.领导和群众的统一

1.多项选择题组织发展的干预措施（）。

A.敏感性训练
B.调查反馈
C.过程咨询
D.团队建设
E.工作设计

2.多项选择题组织变革模式的变量（）。

A.结构
B.任务
C.技术
D.人群
E.资源

3.多项选择题克服组织变革阻力的措施（）。

A.教育
B.说服
C.参与
D.奖惩
E.制裁

4.多项选择题评价组织成员激励程度的方法包括（）。

A.观察法
B.面谈法
C.问卷法
D.测量法
E.实验法

5.多项选择题单位工作情景状况评价的情景因素包括（）。

A.工作激励
B.心理保健
C.信息沟通
D.会议成效
E.人际交流

6.多项选择题分立化的方式包括（）。

A.双向分立
B.横向分立
C.纵向分立
D.单向分立
E.多向分立

7.多项选择题柔行化典型组织形式是（）。

A.临时团队
B.组织家庭
C.事业部
D.重新设计
E.矩阵制组织

8.多项选择题组织结构的非层级制总趋势包括（）。

A.扁平化
B.柔性化
C.网络化
D.分立化
E.虚拟化

9.多项选择题群体间发展致力于改变群体间的（）。

A.态度
B.成见
C.观念
D.功能
E.关系

10.多项选择题组织发展活动的基本价值观念包括（）。

A.权利均等
B.正视问题
C.决策果断
D.质询精神
E.勇于进取