项目部劳务员对分包方进场人员日常检查记录，是判定分包方该项目实际使用人员与非...

判断题项目部劳务员对分包方进场人员日常检查记录，是判定分包方该项目实际使用人员与非实际使用人员的重要资料。（）

1.判断题新劳务企业、作业队伍引进必须经项目推荐、公司考察、综合评价和集团审批手续。（）

2.判断题单项工程劳务合同估算价100万以上的必须进行招投标选择队伍。（）

3.判断题缴纳单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的，可由劳动保障行政部门、社会保险机构、国家银行、税务机关责令限期缴纳。（）

4.判断题劳务分包合同可使用分公司、项目经理部印章。（）

5.判断题劳务管理资料档案统计报表类最低保存年限5年。（）

6.判断题施工方案定稿后，总包技术部门、分包单位技术负责人共同材料用量计算，其中一方核对后签字认可，就可作为现场材料投入的依据。（）

7.判断题对证件不全的物资单独存放在“待验区”，并予以标识，并做材料检测记录，按月交总包商物资管理部门存档。（）

8.判断题用人单位分立、合并、转让的，继承单位应当承担原用人单位的工伤保险责任。（）

9.判断题工伤认定法律文书的送达按照《劳动法》有关送达的规定执行。（）

10.判断题一般情况用人单位申请工伤认定时限：15日，自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起算。（）