多项选择题集团多级法人制要求建立多级预算管理组织。多级预算管理组织包括()。

A.股东大会
B.董事会
C.预算委员会
D.预算工作组
E.各责任中心


你可能感兴趣的试题

1.多项选择题集团下属成员单位预算的内容包括()。

A.业务经营预算
B.资本支出预算
C.母公司的收益预算
D.现金流预算
E.财务报表预算

2.多项选择题预算监控指标中的非财务性关键业绩指标有()。

A.收入
B.产品产量
C.产品质量
D.市场份额
E.资产周转率

3.多项选择题企业集团预算中的经营预算包括()等内容。

A.资本支出预算
B.财务预算
C.业务收支预算
D.费用预算
E.利润预算

4.多项选择题预算管理具有以下基本特征()。

A.战略性
B.全面性
C.机制性
D.全程性
E.全员性

5.多项选择题短期融资券筹资的缺点是()。

A.节省财务成本
B.筹资金额较大
C.发行期限短
D.筹资风险大
E.融资成本较低

6.多项选择题一般而言,资产负债率水平的高低除考虑宏观经济政策和金融环境因素外,更取决于()等各方面。

A.集团所属的行业特征
B.集团成长速度
C.集团盈利水平
D.资产负债间的结构匹配程度
E.集团经营风险

7.多项选择题企业集团财务风险控制的重点包括()。

A.预算控制
B.资产负债率控制
C.担保控制
D.表外融资控制
E.财务公司风险控制

8.多项选择题企业集团资金集中管理模式有多种,主要包括()。

A.总部财务统收统支模式
B.总部结算中心模式
C.内部银行模式
D.总部财务备用金拨付模式
E.财务公司模式

10.多项选择题关系到企业集团融资这样重大决策事项时,应遵循()等基本原则。

A.统一规划
B.分层监督
C.集中控制
D.重点决策
E.授权管理

最新试题

某企业集团下属的生产经营型子公司,2005年8月末购入A设备,价值1000万元。政府会计直线折旧期为5年,残值率10%;税法直线折旧率为12.5%,无残值;集团内部首期折旧率为50%(可与购置当年享受),每年内部折旧率为30%(按设备净值计算)。2004年甲子公司实现会计利润800万元,所得税率30%。 (1)计算2005年会计应纳所得税、税法应纳所得税、内部应纳所得税。  (2)说明母公司与子公司之间应如何进行相关的资金结转。

题型:问答题

A公司2009年12月31日的资产负债表(简表)如下表所示。假定A公司2009年的销售收入为100000万元,销售净利率为10%,现金股利支付率为40%。公司营销部门预测2010年销售将增长12%,且其资产、负债项目都将随销售规模增长而增长。同时,为保持股利政策的连续性,公司并不改变其现有的现金股利支付率这一政策。计算2010年该公司的外部融资需要量。

题型:问答题

已知某企业集团2004年、2005年实现销售收入分别为4000万元、5000万元;利润总额分别为600万元和800万元,其中主营业务利润分别为480万元和500万元,非主营业务利润分别为100万元、120万元,营业外收支净额等分别为20万元、180万元;营业现金流入量分别为3500万元、4000万元,营业现金流出量(含所得税)分别为3000万元、3600万元,所得税率30%。分别计算营业利润占利润总额的比重、主导业务利润占利润总额的比重、主导业务利润占营业利润总额的比重、销售营业现金流量比率、净营业利润现金比率,并据此对企业收益的质量作出简要评价,同时提出相应的管理对策。

题型:问答题

某集团公司意欲收购在业务及市场方面与其具有一定协同性的甲企业60%的股权,相关财务资料如下:甲企业拥有6000万股普通股,2007年、2008年、2009年税前利润分别为2200万元、2300万元、2400万元,所得税率25%;该集团公司决定选用市盈率法,以甲企业自身的市盈率20为参数,按甲企业三年平均盈利水平对其作出价值评估。计算甲企业预计每股价值、企业价值总额及该集团公司预计需要支付的收购价款。

题型:问答题

A公司是一个商业企业。由于目前的收账政策过于严厉,不利于扩大销售,且收帐费用较高,该公司正在研究修改现行的收帐政策。现有甲和乙两个放宽收帐政策的备选方案,有关数据如下:已知A公司的销售毛利率为20%,变动成本率80%,应收账款投资要求的最低报酬率为15%。坏账损失率是指预计年度坏账损失和销售额的百分比。假设不考虑所得税的影响。要求:通过计算分析,回答应否改变现行的收账政策?如果要改变,应选择甲方案还是乙方案?

题型:问答题

某集团公司2005年度股权资本为20000万元,实际资本报酬率为18%,同期市场平均报酬率为12%,相关的经营者管理绩效资料如下:计算经营者应得贡献报酬是多少?

题型:问答题

下列指标中,属于反映盈利能力指标的有()。

题型:多项选择题

已知某公司2005年度平均股权资本50000万元,市场平均净资产收益率20%,企业实际净资产收益率为28%。若剩余贡献分配比例以50%为起点,较之市场或行业最好水平,经营者各项管理绩效考核指标的有效报酬影响权重合计为80%。(1)计算该年度剩余贡献总额以及经营者可望得到的知识资本报酬额。(2)基于强化对经营者的激励与约束效应,促进管理绩效长期持续增长角度,认为采取怎样的支付策略较为有利。

题型:问答题

甲公司2009年12月31日的资产负债表(简表)如下表所示。甲公司2009年的销售收入为12亿元,销售净利率为12%,现金股利支付率为50%,公司现有生产能力尚未饱和,增加销售无需追加固定资产投资。经营销部门预测,公司2010年度销售收入将提高到13.5亿元,公司销售净利率和利润分配政策不变。计算2010年该公司的外部融资需要量。

题型:问答题

已知目标公司息税前经营利润为3000万元,折旧等非付现成本500万元,资本支出1000万元,增量营运资本300万元,所得税率30%。计算该目标公司的运用资本现金流量。

题型:问答题