问答题如何理解当前追求公平的客观必然性?
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1.判断题行政纪律有利于实现行政人员管理的规范化。
2.判断题整体责任就是个人责任。
3.判断题政府信任关系是行政纪律的一种。
4.判断题个体责任不同于部门责任。
5.问答题什么是行政作风?
6.问答题什么是公平原则的社会作用?
7.问答题行政作风的养成过程可分为哪几个阶段?
8.判断题良心、良知、良能,三者是同义词。
10.判断题正义包括正义原则、正义感和正义行为三个层次。
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()构成行政人员内心深处最基本的“道德律”,是推动行政人员履行行政管理职责的内在精神力量。
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经会议讨论决定的公文,成文时间以()
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行政人员违法行政纪律规范所承担的后果主要表现在具体的()上,可能包括行政警告、记过、降级等。
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人与人之间的五种主要关系,包括“父子有亲、君臣有义,夫妇有别,长幼有序,朋友有信”的是()
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行政纪律不包括国外行政纪律。
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()是指人类在从事政治活动或公共事务的过程中,行政主体对国家和社会进行整合的理智能力和道德能力。
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()应该是行政正义最基本的原则和最具有优先性的价值。
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行政态度是一种内在倾向。
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现代公共行政的公共精神主要包括()
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非行政人员也可以具有行政人格。
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