多项选择题组织中的矛盾关系包括()
A.个人与组织的矛盾关系
B.平衡与不平衡的矛盾关系
C.集权和分权的矛盾关系
D.稳定和变革的矛盾关系
E.“宽”与“严”的矛盾关系
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1.多项选择题决策的基本类型可分为()
A.根据决策目标,决策可分为定型化决策,非定型化决策和准定型化决策
B.根据其重要程度,决策可分为战略决策和一般决策
C.按决策的目标要求,决策可划分为理想决策和满意决策
D.按决策范围,决策可分为国际决策、国家决策、集团决策和个人决策
E.按总决策结果可分为肯定型、非肯定型、风险型
2.多项选择题决策的基本特征如下()
A.决策都是为了达到一个目标,没有目标无法进行系统决策
B.决策总是在一定的条件下追求目标的优化
C.决策过程是从若干个有价值的方案中选择最优,选择过程就是一个优化过程
D.决策具有可行性
E.决策具有随意性
3.填空题管理更深层的目的在于追求()
4.填空题协调的主要哲学依据是()。
9.问答题简述唯物辩证法的思维方法
10.问答题简述管理主体和管理客体的关系。
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